Mukaan Wonnaan
Haluatko tehdä hyvää softaa? Niin mekin.
Tiedätkö miten hyvää softaa syntyy? Niin mekin!
Tule tekemään hyvää softaa meidän ja asiakkaittemme kanssa.
Työyhteisömme perusta muodostuu uusista teknologioista kiinnostuneiden ja toimiviksi todettuja teknologioita arvostavien Lead Software Developerien vertaisryhmästä. Haluamme rakentaa monimuotoisen työyhteisön reiluille ja ystävällisille softa-asiantuntijoille, joita yhdistää into ratkoa olennaisia ongelmia hyvällä softalla.
Wonna
työyhteisönä
Toiminnan tavoitteet
Kilpailukykyinen osaaminen
Taloudellinen vakaus
Hyvä elämä
Toiminnan Henki
Kannustava yhteisö
Vastuulliset yksilöt
Kevyet prosessit
Always beta
ArJen suuntaviivat
Kaikki konsultoi
Penkki nolla
Täysi läpinäkyvyys
Palkitseminen Wonnassa
Haluamme tehdä firman pyörittämisestä suoraviivaista, läpinäkyvää ja mukavaa. Siksi Wonnassa saman profiilin asiantuntijoilla on kaikilla sama palkka.
Erikoisterveydenhoitoa ja hammashoitoa kuuluu pakettiin, koska hyvinvoivana (työ)elämä sujuu. Kattavalla terveys- ja tapaturmavakuutuksella varaudumme siihen, että hyvässä elämässä välillä sattuu ja tapahtuu.
Palkan ja etujen lisäksi jaamme onnistuneen vuoden voittoa mielestämme kaikille reilulla jaolla eli laskutettujen tuntien määrän mukaan.
Kehittyminen Wonnassa
Perustimme Wonnan, että meillä on vapaus kehittyä softa-alan ammattilaisina. Meillä tähän kuuluu erottamattomasti myös vastuu siitä, että käytämme tätä vapautta vastuullisesti huomioiden yrityksen taloudellisen vakauden ja meille jokaiselle hyvän elämän.
Jo muutaman vuoden työkokemus softa-alalla antaa ihmiselle usein käsityksen siitä, millainen ammattilainen hän haluaa olla. Wonna tarjoa meille tähän inspiraatiota ja resursseja. Me työkaverit autamme toisiamme jäsentämään vaihtoehtoja ja vahvuuksiamme.
Software Developerin polku Lead Software Developeriksi
Ensimmäisen puolen vuoden aikana
Keskustellaan siitä, millainen Lead Software Developer henkilö haluaisi olla
Käsitellään Wonnan liiketoiminnan tarpeet ja tavoitteet henkilöstön osaamiselle
Kirjoitetaan auki, mitä tarkoittaa tälle henkilölle olla Lead Software Developer Wonnassa
Tehdään kevyt mutta konkreettinen suunnitelma tukemaan kehitystä
Sitten seurataan kehittymistä ja tarkistetaan suunnitelmaa henkilön valitsemalla aikavälillä. Kun henkilö ja hänen kehittymistään tukeneet yhdessä arvioivat, että tavoitteet on täyttyneet, todetaan että henkilö on Lead Software Developer ja tehdään mallin mukainen muutos palkkaukseen.
Myynti Wonnassa
Haluamme työyhteisön, jota johtaa tulos- ja kasvutavoitteiden sijaan softa-alan osaajien vastuunotto omasta kehittymisestä ja ennen kaikkea työn ilo. Siksi meillä ei ole päätoimisia myyjiä. Wonnan työntekijöillä on täysi läpinäkyvyys verkostoista ja asiakkailtamme tuleviin liideihin. Jokainen päättää itse, mihin myyntiprosesseihin haluaa lähteä mukaan.
Wonnassa konsultin ei toki tarvitse yksin myydä, koska perustajat Hilkka ja Laura hoitavat näitä tehtäviä asiakastyön ohella sen verran kuin niissä panosta tarvitaan. Omasta ammatillisesta suunnasta otamme jokainen silti itse vastuuta osallistumalla yksilöllisesti sopivalla tavalla myyntiin ja markkinointiin.
Mikäli kiinnostuit Wonnasta, pistä suoraan viestiä laura@wonna.fi, hilkka@wonna.fi tai jussi@wonna.fi, ja tutustutaan.
Ja ota meidät seurantaan LinkedInissä!